Zijn uw vaardigheden verouderd?
In een steeds veranderende arbeidsmarkt is het essentieel om uw vaardigheden up-to-date te houden. Nu meer dan ooit. Sterker nog, de meest gevraagde beroepen of specialismen bestonden tien jaar geleden nog niet eens. Eén manier om uw carrière toekomstbestendig te maken, is door regelmatig bijscholing te volgen, maar wat is bijscholing en waarom is dit nodig?
Hier vindt u alles wat u moet weten over bijscholing, samen met onze beste suggestions om u hierbij te helpen:
Wat is bijscholing?
Bijscholing heeft betrekking op mensen die nieuwe vaardigheden leren om gelijke tred te houden met de veranderende vraag, waardoor ze lacunes in vaardigheden kunnen opvullen en concurrerend kunnen blijven op de arbeidsmarkt.
Volgens ons laatste onderzoek zegt tweederde van de mensen dat ze bijscholing in hun carrière* zouden overwegen, wat het belang van voortdurende professionele ontwikkeling benadrukt.
Voortdurende digitale transformatie betekent dat functies veranderen, processen verbeteren en iedereen op zoek is naar nieuwe en betere manieren om dingen te doen.levenslang leren‘mindset belangrijker dan ooit.
In de woorden van hockeylegende Wayne Gretsky gaat bijscholing over het ontwikkelen van competenties die je in staat stellen ‘naar de plek te schaatsen waar de puck naartoe gaat’.
Het is dit; alleen met veel minder daadwerkelijk hockey.
Hoe je werk kunt combineren met studeren
Waarom bijscholen?
Bijscholing zou iets van jou moeten zijn altijd doen – of het nu op het werk is, thuis, of gewoon wanneer je een halfuurtje over hebt. Dit is waarom:
- Je beschikt over de vaardigheden die werkgevers nodig hebben. De zakelijke behoeften veranderen voortdurend, dus ook jij moet verandering omarmen. Door de vinger aan de pols te houden (en uw hoofd in de boeken te houden) als het gaat om veelgevraagde vaardigheden, wordt u uiteindelijk een aantrekkelijkere kandidaat. Dit verbetert uw carrièrevooruitzichten en helpt u zich te onderscheiden van de massa. En aangezien 58% van de mensen aangeeft dat hun kwalificaties hen hebben geholpen een carrière veilig te stellen*, kunt u erop vertrouwen dat het behalen van de juiste certificeringen uw carrièrevooruitzichten zal helpen verbeteren.
- Je toont aanpassingsvermogen. Het vermogen om veranderingen te omarmen wordt steeds belangrijker als het gaat om het vinden van de juiste medewerker. Een voortdurende inzet voor bijscholing zal blijk geven van de bereidheid om nieuwe dingen te leren en zich dienovereenkomstig aan te passen in een snelle en vloeiende werkomgeving.
- Je wordt beter in je werk. Bijscholing is niet alleen gunstig voor werkgevers, het stelt u ook in staat uw werk effectiever te doen. Technologische ontwikkelingen zijn immers bedoeld om het werk van mensen gemakkelijker te maken, de efficiëntie te verbeteren en fouten te verminderen. Zeg vaarwel tegen handmatige gegevensinvoer en zeg hallo tegen alles gestroomlijnd.
- Je zult zelfverzekerder zijn. Bijscholing gaat niet alleen over het behalen van uw carrièredoelen. Het kan u ook helpen bij uw persoonlijke ontwikkeling, waardoor u nieuwe dingen kunt leren, uw gevoel van eigenwaarde kunt vergroten en uw vaardigheden op een groot aantal verschillende gebieden kunt vergroten.
- Het zou je kunnen helpen van carrière veranderen. Natuurlijk heb je vaardigheden, maar zijn dat de juiste? Als je op zoek bent naar werk in een gloednieuwe branche, is bijscholing absoluut essentieel. Het leert je niet alleen hoe je een nieuwe baan moet uitvoeren en laat zien dat je graag wilt leren in een nieuw vakgebied, het stelt je ook in staat om de vakjes aan te vinken waar recruiters naar op zoek zijn. Je vestigt ook de aandacht op jouw overdraagbare vaardigheden.
Zes redenen waarom je zou moeten gaan studeren
Hoe je kunt bijscholen
Om u op weg te helpen, vindt u hier onze stapsgewijze handleiding voor bijscholing:
1. Zoek uit wat je moet weten
De eerste stap naar bijscholing is het identificeren van de vaardigheidskloof die u moet opvullen. Of het nu gaat om een nieuwe baanA Promotieof een carrière veranderingvereist het een bepaalde reeks vaardigheden, bekwaamheden en certificeringen.
Als u bijvoorbeeld een carrière in de boekhouding wilt beginnen, moet u mogelijk een AAT-kwalificatiekan een programmeur er baat bij hebben als hij zijn kennis ervan uitbreidt codering talen (bijv JavaScript, Python, HTML) terwijl een carrière in ontwerp vaardigheden vereist in gespecialiseerde software program zoals Adobe.
Als u moeite heeft met het bepalen van de vereisten voor uw vakgebied, werk omschrijving zijn een geweldige plek om te beginnen.
En hoewel technische vaardigheden en vaardigheden vaak essentieel zijn, mogen zachte vaardigheden nooit over het hoofd worden gezien. Communicatieve vaardigheden, teamwerkvaardigheden en probleemoplossend vermogen behoren tot de topvaardigheden waar werkgevers naar op zoek zijn als het gaat om het vinden van de perfecte medewerker*.
2. Zoek naar mogelijkheden voor deeltijdonderwijs
Leren bestaat in vele vormen, wat betekent dat u uw baan niet hoeft op te zeggen, niet voltijds hoeft te studeren of zelfs maar naar een klaslokaal hoeft te gaan om u bij te scholen.
Er zijn zelfs een aantal cursusmarktplaatsen (we weten het toevallig). een goede), universiteiten en hogescholen die een verscheidenheid aan deeltijd- en on-line cursussen in elk denkbaar onderwerp – van gereguleerd En professionele certificeringen naar CPD-cursussen. Het enige dat u hoeft te doen, is degene selecteren die bij uw behoeften previous en binnen uw planning previous.
En als u weinig tijd heeft, kunt u bij veel opleidingen binnen een paar uur, een paar dagen of een paar weken een certificering behalen.
3. Maak optimaal gebruik van free of charge cursussen en financieringsmogelijkheden
Volgens ons recente onderzoek zegt 30% van de mensen dat de kosten van bijscholing hen tegenhouden in hun carrière*. Maar wat als we je vertelden dat je voor minder, of zelfs free of charge, zou kunnen leren?
Het volgen van trainingen (veel bedrijven bieden vaardigheidsworkshops en/of training- en ontwikkelingsprogramma’s) of nieuwe verantwoordelijkheden binnen uw huidige organisatie is een geweldige manier om uw vaardigheden te ontwikkelen en binnen uw vakgebied te groeien.
Er zijn er ook veel free of charge cursussen, goedkope leermogelijkheden, Betalen in termijnen mogelijk, leningenbeurzen, en beurzen beschikbaar. Hiermee kunt u kantoor- en computervaardigheden ontwikkelen, uw softwarevaardigheden verbeteren en sectorspecifieke kennis opdoen zonder dat u de volledige kosten van een universitair diploma hoeft te betalen.
Vijf manieren om studeren betaalbaar te maken
4. Gebruik on-line bronnen en sociale media
Terwijl 50% van de respondenten in de enquête zei dat het volgen van een cursus de beste manier was om zich bij te scholen, wendde 21% van de mensen zich tot on-line video-tutorials, en nog eens 20% zei dat ze boeken of onderzoekspapers zouden lezen om hun vaardigheden te verbeteren.
Of het nu by way of reside webinars, seminars of… netwerken evenementen zijn er een aantal manieren om uw branchekennis te vergroten on-line. Het enige wat je nodig hebt is een internetverbinding en de bereidheid om te leren.
Door u aan te melden voor branchenieuwsbrieven, u te abonneren op blogs en brancheleiders te volgen op sociale media, ontvangt u regelmatig updates waarmee u op de hoogte blijft van technologische ontwikkelingen – om nog maar te zwijgen van het aanwijzen van de gebieden waarin u zich moet bijscholen.
Klaar om je bij te scholen? Bekijk nu alle beschikbare cursussen.
* Onderzoek Routes naar werk, februari 2024