De Britse universiteit zal naar verwachting £85 mln minder verdienen dan oorspronkelijk voorspeld, omdat de uitgaven sneller groeien dan de inkomsten.

In zijn jaarverslag 2022/2023 stelt Coventry dat de personeelskosten jaar-op-jaar met 3% zijn gestegen, deels als gevolg van “inflatoire druk”.

De inkomsten uit voltijdstudenten uit het Verenigd Koninkrijk en de EU daalden met 20% naar £125,1 miljoen in 2022/2023, vergeleken met £156,6 miljoen het jaar daarvoor.

Daarentegen stegen de voltijdse inkomsten uit internationale studiegelden met 31,9% tot £232,8 miljoen (versus £176,5 miljoen in 2021/22).

De bedrijfskosten zijn ook met 28% gestegen tot £45,9 miljoen, waarbij de commissie die aan onderwijsagenten wordt betaald aanzienlijk is gestegen. Dit steeg van £38,7 miljoen naar £54,9 miljoen (een stijging van £16,2 miljoen), wat volgens de universiteit de stijgende internationale studentenaantallen weerspiegelt.

Ondanks de stijging zeiden bazen dat de rekrutering van studenten in het algemeen ‘uitdagend’ was in het najaar van 2023.

Als gevolg hiervan wordt voor januari 2024 een wijdverbreide daling van het internationale aantal inschrijvingen aan de Britse universiteiten voorspeld talloze factoren, waaronder veranderingen in het visumbeleid, valutaschommelingen en mondiale concurrentie.

Universiteitsleiders in het Verenigd Koninkrijk hebben consequent gewaarschuwd dat Britse instellingen te afhankelijk zijn van buitenlandse studenten, omdat de bevriezing van het binnenlandse collegegeld voortduurt.

“Deze financieringsproblemen hebben gevolgen voor de meeste universiteiten”

Een woordvoerder van Coventry College zei: “Onze internationale rekrutering is gestaag toegenomen en we zullen deze diversiteit blijven versterken en ervoor zorgen dat we niet afhankelijk zijn van een paar belangrijke markten.

“Verschillende factoren, waaronder belangrijke factoren die buiten onze controle liggen, zorgen ervoor dat we nu een groter tekort voorspellen voor dit lopende boekjaar”, aldus de woordvoerder.

“Deze financieringsproblemen hebben gevolgen voor de meeste universiteiten in Engeland.

“We zijn een succesvolle en financieel sterke instelling, maar we moeten actie ondernemen om ervoor te zorgen dat we duurzaam blijven en in de toekomst kunnen gedijen”, voegde ze eraan toe.

Coventry zei dat er volgend jaar ongeveer £ 40 miljoen aan besparingen nodig zal zijn. Kostenbesparende maatregelen blijven “onder discussie”, maar kunnen gerichte ontslagen en bevriezing van aanwervingen omvatten.

Sheffield Hallam College heeft ook vrijwillig ontslag aangeboden aan al haar academisch personeel om financiële problemen te bestrijden die worden veroorzaakt door stijgende kosten en vaste collegegelden.

Spreken naar de BBCLabour-parlementslid en schaduwminister van hoger onderwijs Matt Western zei dat hij “geschokt” maar “niet verrast” was.

“Er zijn een aantal zeer sterke tegenwinden waarmee de sector wordt geconfronteerd. Coventry is groot nieuws, maar ze zullen niet alleen zijn.”